报告指:中小电商蓬勃发展 杭州人才须要量最高
更新时间:2018-12-06

  频繁的人才流动始终是电商行业人才管理的一大挑战。但电子商务专业毕业生进入行业的比例正在逐年提升。BOSS直聘研讨院数据显示,2018年,电子商务专业的应届毕业生逾三成决定加入电商行业。另据懂得,近年来,电商行业吸纳了大量跨行转岗的人才。(完)

  BOSS直聘研究院数据显示,2018年前三季度,电商行业须要增幅最大的十个技术岗位全部是跟人工智能、数据科学、算法相关的。相关技术人才影响着电商行业上中下游全供应链的智能化升级进程。只管人才需求激增,但以算法工程师、数据架构师等为代表的技能岗位在电商行业中高度稀缺,从而带来了价格的高涨。

  BOSS直聘研究院对2018年前三个季度中海内地电商行业人才趋势进行了剖析。5日,该研究院暴露相干分析报告指出,在电商巨头持续扩展的同时,中小电商企业蓬勃发展。杭州电子商务人才需求量最高。

  据理解,二三线城市100人以下范围的小微电商对人才需要尤其旺盛。数据显示,2018年前三季度,二三线城市小微电商企业的应聘需求同比增加63.4%,较一线城市增速高出一倍以上。

  中新网上海12月5日电 (记者 陈静)近年来,中国移动互联网、智能仓储跟物流等行业技巧的迅猛发展,带动了电子商务行业大规模增长。大大小小的电商平台在深刻改变了人们生活方式的同时,也带来了巨大的人才需求。

  数据显示,2018年前三季度,100人以下范畴的小微电商企业人才需求占到整体比例的近六成,需求同比增添近四成。电商重镇杭州是国内电子商务人才需求量最高的城市,占整体需求的比例达到10.4%。深圳电商人才的需求占比为10.0%,位列第二,北京则以9.2%的人才需求比例位居第三。北京、杭州、深圳、广州和上海是国内电商行业人才存量最大的五个城市。


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